Deux ans après le début de la crise sanitaire, l’institut OpinionWay a interrogé, pour Microsoft France, les actifs français sur leur vision de la fidélité professionnelle.
Quelles sont les raisons qui les encouragent à rester dans leur entreprise ?
Et à l’inverse, quelles sont celles qui les pousseraient à postuler ailleurs ?
Cette enquête menée auprès de 1045 salariés du privé montre clairement une corrélation entre fidélité professionnelle, technologie et capacité de transformation des entreprises…
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