Catégorie : Management

Conférence annuelle de Microsoft dédiée à l’innovation : quelles sont les annonces à retenir d’Ignite 2022 ?

(source : Microsoft) À l’occasion de Microsoft Ignite 2022, la conférence annuelle dédiée à l’innovation, et dans un contexte international marqué par l’incertitude, Satya Nadella, CEO de Microsoft, appelle les organisations à mettre le numérique au cœur de leurs réflexions stratégiques et pose l’impératif numérique comme la clé pour apporter plus d’innovations, d’agilité et de

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Les entreprises peinent à traduire leurs intentions de transformation en projets concrets…

(source : CIO) Durant la pandémie de Covid-19, les entreprises ont engagé de nombreuses transformations autour de sujets tels que l’expérience des clients, celle des employés et des candidats, accélérant également leur adoption de solutions technologiques. Cependant, une enquête mondiale auprès de 600 dirigeants, réalisée en janvier 2022 par Longitude pour Verizon Business, montre que

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Microsoft dévoile les attentes des Français vis-à-vis de leurs employeurs et présente les nouveautés de VIVA pour améliorer l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

(source : Microsoft) Microsoft dévoile les résultats de la dernière vague de son Work Trend Index 2022 qui s’intéresse aux attentes des salariés vis-à-vis de leurs employeurs. Entre productivité et santé mentale des salariés, interactions sociales au travail et fidélisation au travers d’un plan de carrière, l’étude fournit une clé de lecture aux entreprises qui se heurtent à la tendance de la

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La surcharge d’information, source de stress pour 40% des salariés français

La surcharge d’information, source de stress pour 40% des salariés français

(source : CIO via LMI) Selon une étude réalisée par OpenText en mars 2022 auprès de 27 000 actifs dans 12 pays, la mauvaise gestion de l’information représente une source de stress pour une part importante des salariés français (40%). Presque autant (39%) pointent un effet négatif sur leurs performances et un tiers (32%) déplorent

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